이는 올해 상반기 97명에 비해 3배 이상 증가한 규모다.

서울시는 “이처럼 채용규모가 대폭 확대된 것은 수혜계층의 복지 체감도를 향상하고 사회복지분야의 고용창출과 지역현장의 복지공무원을 확충하기 위한 것”이라고 설명했다.

이번에 채용되는 사회복지 공무원은 전원 자치구에 배정해 사회복지 현장에 투입할 계획이다.

특히 취약계층의 고용을 촉진하기 위해 장애인 13명과 저소득층 7명을 구분 모집해 선발한다.

또한 장애인 응시자 편의를 위해 응시원서 제출 시 본인의 장애유형에 맞는 편의지원을 신청하면 장애유형에 따라 점자문제지, 확대문제지, 음성지원컴퓨터, 수화통역사 등 시험편의를 제공할 예정이다.

자세한 사항은 서울시인재개발원 채용시험팀(02-3488-2321~6)으로 문의하거나, 서울시 홈페이지(www.seoul.go.kr) 및 서울시인재개발원 홈페이지(http://hrd.seoul.go.kr)에서 확인하면 된다.

김인수 기자  

<저작권자 © 복지뉴스, 무단 전재 및 재배포 금지>