여성가족부는 성희롱 예방 개선 의지가 부진한 공공기관에 대해서 언론에 공표키로 했다.

여가부는 10일 2011년도 공공기관의 성희롱방지조치 점검결과를 발표하고 실적 부진기관의 적극적인 성희롱 방지를 위해 2012년 실적부터 부진기관명을 언론에 공표한다고 밝혔다.

여가부가 발표한 국가기관, 지방자치단체, 공직 유관단체와 각급학교 등 1만5805개 공공기관의 2011년 성희롱방지조치 점검 결과에 따르면

성희롱 예방교육 부진기관 수는 매년 감소하고 있으나 아직 188개 기관에 이르렀고, 2011년 한 해 발생한 성희롱 사건은 367건인 것으로 파악됐다.

여성가족부는 2011년 실적 부진기관인 188개 기관에 대해 5차례에 걸쳐 특별교육을 실시했다.

그러나 거제시 문화예술재단, 경북농업자원관리원, 광양보건대학교, 부산 삼육초등학교, 전북 장수군, (재)한국마약퇴치운동본부 등 6개 기관은 부진기관임에도 불구하고, 관리자 특별교육에 불참해 개선 의지를 보이지 않았다.

이에 여가부는 부진기관들이 성희롱 방지를 위해 더욱 적극적으로 나설 수 있도록 2012년 실적부터는 관리자 특별교육 참여 여부와 상관없이 부진 기관명을 언론에 공표한다는 방침이다.

또 고충상담원의 전문성을 높이기 위해 새롭게 지정되는 고충상담원은 연 1회 이상 의무적으로 교육을 받도록 할 예정이다.

아울러 사건 발생 시 피해자 관점에서 보다 전문적으로 조치할 수 있도록‘공공기관 유형별 사건처리 매뉴얼’을 내년초 모든 공공기관에 배포, 활용하도록 할 계획이다.

한편 2011년도 전체 공공기관의 98.9%가 성희롱 예방교육을 실시했고, 직원들의 교육 참여율은 87.6%로 매년 증가하고 있었다.

대상 기관의 86.3%가 성희롱 예방지침을 갖고 있고, 91.1%가 성희롱 고충상담을 위한 전담창구를 설치·운영하는 등 전반적으로는 기관 인식이 높아지고 있는 것으로 나타났다.

그러나 전문 교육을 이수한 고충상담원은 43.7%에 불과해 성희롱 사건을 전문적으로 처리하기에는 여전히 미흡한 점이 있었다.

김금래 여가부 장관은 “하루의 대부분을 보내는 직장에서 발생하는 성희롱은 더 이상 직장생활을 어렵게 할 만큼 피해자에게 크나큰 고통을 줄 수 있다”며 성희롱 방지조치의 중요성을 강조했다.

앞서 김 장관은 지난 4일 국무회의 보고에서 성희롱 사건 발생시 신속하고 엄정하게 처리할 수 있도록 성희롱 담당자의 교육 등 성희롱 방지조치를 내실화할 것을 각 부처에 요청했다.

김인수 기자  

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