현대건설과 계열사 임직원들이 올해 1년간 급여끝전으로 모은 성금 3억 4700만원을 사회 복지 공동모금회에 기탁했다.

현대건설은 17일 중구 정동 사회복지공동모금회 대회의실에서 현대건설 정희찬 상무, 임동진 노조위원장과 현대스틸산업 등 계열사 관계자와 사회복지공동모금회 김주현 사무총장 등이 참석한 가운데 성금 전달식을 가졌다.

이번 성금은 현대건설 임직원 2496명, 계열사 임직원 707명 등 총 3203명이 2013년 12월부터 금년 11월까지 1년간 자발적으로 참여해 모금했다.

이 성금은 중증장애아동 수술비와 재활치료비 지원, 종로구 소외계층 집수리사업과 난방유 지원, 재난구호 구호세트와 임시보호소 지원, 우즈벡 저소득층 지원과 거주환경 개선, 우간다 난민 태양광 렌턴 지원, 인도네시아 빈민 식수개발 지원 등 총 6개 사회공헌활동 사업에 사용될 예정이다.

현대건설은 2010년부터 ‘임직원 급여 끝전 모금’ 캠페인을 벌여오고 있으며, 이번이 네 번째 맞는 나눔 행보이다. 현대건설의 사랑나눔기금은 3000원부터 3만원까지 임직원이 자발적으로 정한 급여 끝전을 모아 매년 소외계층을 위한 지원사업에 사용하고 있다. 2010년을 시작으로 현재까지 누적금액은 약 14억원에 이른다.

현대건설은 2010년 임직원 급여 끝전으로 총 5억3000만원을 모금해 2011년도에 필리핀 커뮤니티센터 건립 등 4개 사회공헌활동에 사용했다. 2012년에는 총 2억 600만원을 모금해 다문화가정 자립지원사업, 아프리카 케냐 식수지원사업 등 5개 사회공헌활동에 사용했다.

지난 2013년에는 총 3억 2900만원을 모금해 다문화가정 이주여성 직업교육 지원, 종로구 소외계층 집수리 및 연탄지원, 수주지역 아프리카 케냐 식수지원사업, 중증장애아동 수술, 재활비 지원사업, 수주/현장지역 인도네시아 식수개발 지원 에 사용했다.

2014년에는 국내 지원 활동과 더불어 우간다 난민 태양광 렌턴 지원, 우즈벡 저소득층 지원 및 거주환경 개선 등 해외수주 지역에서의 사회공헌활동 확대로 향후 현지 지역 사회에 이바지하는 지속가능한 나눔경영의 행보를 보여줄 예정이다.

현대건설 관계자는 “현대건설 임직원들이 매달 자발적으로 참여해 모은 급여 끝전이 큰 금액이 돼 국내외 다양한 분야의 소외계층에 사용될 수 있게 돼 매우 뜻깊게 생각한다”며 “연말연시를 맞아 어려운 이웃을 위한 사내 기부문화 활동이 더욱 확대될 수 있도록 다양한 참여 방안을 마련할 계획이다”고 말했다.

박찬균 기자  allopen@bokjinews.com

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