장애인 근로자가 해고, 임금체납 등의 부당처우로 고통받는 사례가 최근 급증하고 있는 것으로 조사됐다.

 

한국장애인고용안정협회 장애인노동상담센터에 따르면, 지난해 장애인 노동 상담 사례를 분석한 결과 전체 상담 426건 중 부당처우 관련 상담이 25.6%로 가장 높게 나타났다.

 

비율을 보면 부당해고 18.5%, 임금체납 18.2%, 퇴직금 15.3%, 실업급여 10.9%, 산재 5.9%, 고용장려금 0.9%, 기타 4.7% 순으로 나타났으며, 부당처우와 관련 있는 부당해고, 실업급여 관련 상담을 합해 55%가 넘는다.

 

피상담자 장애 정도에 따른 비율은 경증 장애인이 93.2%로 중증 장애인(6.8%)에 비해 높게 나타났다.

 

장애 유형은 지체장애가 63.2%로 가장 높았으며, 청각(12.6%), 시각(11.5%), 신장(6.5%), 뇌병변(5.0%), 뇌전증(0.9%), 정신(0.3%) 순으로 나타났다.

 

특히 여성(20.3%)에 비해 남성 비율이 79.7%로 높게 나타났다. 나이는 20대가 50.9%로 가장 높았고, 30대(31.8%), 40대(9.7%), 50대(7.4%), 60대(0.3%) 순으로 나타났다.

 

거주 지역은 서울이 44.4%로 가장 높았고, 경기도(23.2%), 인천(15.0%), 부산(4.7%), 대구(3.2%), 강원(2.9%) 등의 순으로 나타났다.

 

피상담자가 근무했거나 근무하고 있는 사업장 규모는 20~49인이 43.8%로 가장 높았고, 10~19인이 29.4%, 5~9인이 13.5%, 5인 미만이 11.2%, 50~99인이 1.2%, 100인 이상이 0.9% 순으로 나타났다. 피상담자 97.9%가 50인 미만 사업장에 근무한다.

 

장애인노동상담센터 관계자는 “날이 갈수록 부당처우 관련 상담이 증가하고 있다"면서 “경제 불황 속에 고통받는 장애인 근로자들이 많아 대책마련이 시급하다"고 전했다.

 

노동상담을 원하는 장애인 근로자는 한국장애인고용안정협회 장애인노동상담센터(02-754-3871)나 홈페이지(www.kesad.or.kr) 노동상담 게시판으로 신청하면 된다.